Льготы учителям в Москве в 2019 году

Содержание
  1. Средняя зарплата учителя в России в 2019 году
  2. Особенности профессии учителя
  3. Размеры заработных плат
  4. Сколько получают учителя в Москве
  5. В регионах РФ
  6. Особенности начисления зарплаты педагогам
  7. : Повышение зарплаты учителям
  8. Базовый оклад
  9. Фиксированная ставка
  10. Часовая оплата труда
  11. Какие существуют бонусы и льготы
  12. Как правильно рассчитать
  13. Будет ли повышение зарплат в 2019 году
  14. Доходы у педагогов в Америке и Европе
  15. Пенсия за выслугу лет у учителя
  16. Подводя итоги
  17. Льготы учителям в сельской местности в 2019 году
  18. Предоставление жилой площади в собственность
  19. Что стоит учитывать, отправляясь на работу в сельскую местность
  20. Какие льготы предусмотрены для учителей в селе?
  21. Какие льготы получают педагоги в процессе трудовой деятельности?
  22. Пособия и компенсации, предусмотренные педагогам, работающим в сельской местности!
  23. Предусмотрена компенсация в полном объеме;
  24. Какие преимущества имеются у молодых специалистов?
  25. Какие поправки были приняты в ФЗ «Об образовании»?
  26. Предоставление льгот учителям сельской местности в 2019 году
  27. Чем регулируется?
  28. Разновидности льгот для преподавателей
  29. Выплата, компенсирующая расходы на некоторые услуги
  30. Привилегии для молодых специалистов
  31. Уменьшение оплаты за жилищно-коммунальные услуги
  32. Преимущества для преподавателей, вышедших на пенсию
  33. Оформление ипотечного кредита на льготных условиях
  34. Привилегии для заслуженных учителей РФ
  35. Другие преимущества
  36. Как оформить?
  37. Особенности привилегий в субъектах страны
  38. Нормативно-правовые акты, регулирующие вопрос
  39. Льготы учителям в 2019 году
  40. Кому предоставляется льгота?
  41. Как изменился размер льготы за последние 3 года?
  42. Какой размер льготы учителям в 2019 году
  43. Как получить льготу учителям в 2019 году
  44. Последние новости
  45. Льготы молодым специалистам учителям в 2019 году – в сельской местности, в городе, в Москве и области, в Пермском крае, в Свердловской области
  46. Кто считается
  47. Какие льготы имеют молодые специалисты учителя
  48. В сельской местности
  49. Социальные
  50. Куда обращаться за оформлением
  51. Порядок действий
  52. Необходимые документы
  53. Особенности по регионам
  54. В Москве и области
  55. В Пермском крае
  56. В Свердловской области
  57. Когда возможен отказ
  58. по теме:

Средняя зарплата учителя в России в 2019 году

Льготы учителям в Москве в 2019 году

В России педагоги и врачи за свой нелегкий и ключевой для любого общества труд получают все что угодно (грамоты, благодарности, цветы и конфеты), но только не достойную оплату труда.

Наиболее тяжелой была ситуация в 1990-е — в начале 2000-х. Сегодня средняя зарплата учителя в России немного выросла.

Но этого все равно мало для достойного вознаграждения за затраченные физические и душевные силы.

Особенности профессии учителя

Педагогическая деятельность во всем имеет свои нюансы.

  1. Это творческая работа. Учитель должен постоянно продумывать ход занятий, составлять планы и конспекты.
  2. В работе огромную важность имеет психология. Если специалист не сможет расположить к себе аудиторию, у него не получится передать знания. Эти умения, способность поддерживать дисциплину крайне сложно приобрести в теории. Хорошему учителю необходимы определенные таланты и опыт.
  3. Преподаватели работают по гибкому графику. Стандартный рабочий день в школе не превышает 4-6 часов. Вузовские преподаватели могут ходить 2-3 раза в неделю только на свои пары. Зато огромные объемы работ приходится выполнять дома, в архивах и библиотеках.

Минусом работы является необходимость заполнять огромное количество бумаг — отчетность, планы.

Размеры заработных плат

В таблице представлены средние оклады по регионам.

Заметна существенная разница между регионами. Даже если не брать в расчет Москву, она будет трехкратной. Это не совсем справедливо, ведь одинаковый по сути труд в рамках одной страны оплачивается по-разному.

Сколько получают учителя в Москве

В столице много школ. Хорошие специалисты крайне востребованы. Средняя зарплата учителя в Москве — 58-59 тыс. р. Это касается государственных школ. В частных лицеях педагоги получают существенно больше — до 100 тыс. р. Представителей профессии поддерживает и мэрия. Ожидается, что зарплата учителя в Москве в 2019 будет проиндексирована выше показателя инфляции.

В регионах РФ

Не везде учителям платят мало. За счет северных коэффициентов неплохо обеспечены педагоги Чукотки и Ямало-Ненецкого округа. Меньше всего платят в Дагестане. Разница в оплате труда проявляется и в зависимости от специализации.

Сумма, сколько зарабатывает учитель физкультуры, всегда будет меньше доходов физика. К тому же последние могут подрабатывать репетиторством.

Из-за большой разницы между регионами, то, сколько получает учитель начальных классов, например, в Воронеже, может быть меньше в 2-3 раза, чем его столичный коллега.

Особенности начисления зарплаты педагогам

Занятые в этой сфере получают деньги из бюджета. Исключение — оплата труда в частных школах. Впрочем, порядок начисления от формы учреждения не зависит. Рассмотрим показатели, из чего складывается зарплата учителя:

  • учитывается имеющееся образование (ученая степень);
  • категория преподавателя (высшая, I либо II);
  • важным показателем является стаж (причем молодым специалистам по этой статье платят больше, чем профессионалам с опытом от 1 до 15 лет);
  • отдельный коэффициент зависит от специализации педагога;
  • учитываются компенсационные выплаты (проверка тетрадей, классное руководство, заведывание кружками и др.)
  • не последнюю роль играет статус учреждения.

: Повышение зарплаты учителям

Зарплата учителя состоит из ряда обязательных компонентов.

Базовый оклад

Формируется путем умножения фиксированной ставки (1221 руб.) на тарифный разряд. Для школьных учителей коэффициент составляет от 7 до 14. Для преподавателей вузов — от 8 до 17. На конкретный показатель влияют:

  • образование;
  • стаж;
  • категория.

При начислении важную роль играют почетные звания. Например, «Заслуженный учитель». Выплаты могут производиться по двум принципам.

Фиксированная ставка

Это определенная сумма, которая будет выплачиваться учителю за занимаемую должность. Ставка предусматривает 18-часовую рабочую неделю. Хотя обычно педагоги берут дополнительную нагрузку.

Время, отработанное сверх этого срока, будет оплачено в двойном объеме. То, сколько часов составляет ставка учителя в школе, установлено законодательно. Директор не может вмешиваться в этот регламент.

Часовая оплата труда

Данный принцип начисления является более гибким. Учитель получает зарплату в зависимости от отработанных часов в неделю.

Какие существуют бонусы и льготы

Работа учителем предусматривает множество преимуществ:

  • удобный график с сокращенным рабочим днем;
  • продолжительные отпуска в летнее время года (56 дней);
  • более ранний выход на пенсию (даже с учетом запланированной реформы);
  • подъемные и повышенные оклады для молодых специалистов.

Целый комплекс льгот предлагается молодым сельским учителям. Это и подъемные, и льготная ипотека (под 8.5%), частичная компенсация оплаты услуг ЖКХ, а также множество иных бонусов в зависимости от индивидуальных характеристик учителя.

Как правильно рассчитать

Нет необходимости заниматься этим самостоятельно. Данную работу выполняет бухгалтерия.

Однако при необходимости проверить расчеты или для примерного понимания размера оплаты перед трудоустройством можно воспользоваться программой-калькулятором. Нужно лишь заполнить анкету актуальными данными о специальности, стаже и т.

 д. Калькулятор — самый верный способ, как рассчитать зарплату учителя, не являясь бухгалтером. Однако для этого нужен доступ в интернет.

Будет ли повышение зарплат в 2019 году

Еще в 2012 г. Президент России В.В. Путин подписал указ об увеличении учительских окладов до среднего размера оплаты труда по регионам. Однако эта работа до конца еще не доведена, несмотря на ежегодные индексации. Очевидно, что зарплата учителя в России будет расти. Только пока еще не ясно, на сколько. Страна переживает серьезный кризис, поэтому правительство вынуждено экономить.

Доходы у педагогов в Америке и Европе

Работа учителя престижна во всем мире. Педагог — тот человек, который готовит детей к взрослой жизни, дает им первые знания. Считается, что если работу будет выполнять не амбициозный разочаровавшийся в жизни человек с доходами ниже, чем у среднего родителя учеников, он не сможет передать им достаточных знаний, воспитать трудолюбие и целеустремленность.

В пересчете на рубли американский учитель получает 235 000 р. в месяц. В Германии — самая крупная зарплата педагога для Евросоюза — 337 000 р. Небольшие оклады имеют английские учителя — «всего» 152 000 руб. в месяц. Страны-осколки СССР относятся к тем, где на труде педагогов принято экономить. Это, в свою очередь, порождает комплекс проблем в образовании и воспитании детей.

Пенсия за выслугу лет у учителя

Раньше педагогу было достаточно обладать стажем 25 лет. В этот период включалось время обучения в пединституте или университете. К указанному сроку уже можно было оформлять пенсию и продолжать работать. В 2019 г. стартует резонансная пенсионная реформа. Она коснулась и учителей. Теперь расчет будет производиться после получения 30-летнего стажа. Реформа предполагает переходный период:

  • выходящим на отдых в 2019 г. добавляется только год;
  • в 2020 г. — 2 г.;
  • 2021 — 3 г.;
  • 2022 — 4 г.;
  • 2023 — 5 лет.

Пенсия зависит от множества показателей. Главным из них является размер зарплаты в период занятости. Пенсионные выплаты не могут быть ниже 40%.

Подводя итоги

Зарплаты учителей в России остаются маленькими. Однако их постепенно повышают. Очевидно, что государство стремится навести порядок в этой сфере. Поэтому молодежь нередко выбирает профессию учителя. Не последнюю роль в этом играет и наличие большого пакета льгот и привилегий.

Источник: https://emigrant.expert/news/zarplata-uchitelya-v-moskve

Льготы учителям в сельской местности в 2019 году

Льготы учителям в Москве в 2019 году

С целью поддержания педагогов, ведущих деятельность в сельской местности, государство обеспечивает им определенные льготы. Предоставление льгот является прямой обязанностью местных органов регионального управления.

К сожалению, такие органы власти не всегда способны представить достойный перечень, который помог бы учителям в данной ситуации, потому в некоторых видах законодательной помощи могут отказать.

В основном список таких льгот носит региональный характер, и в каждой области он индивидуален. Рассмотрим основные пункты, которые законодательно некоторые местные власти могут предложить учителям, работающим в сельской местности.

Наиболее часто предоставляются:

  • единоразовое пособие при переводе в сельскую местность, так называемые «подъемные». Оно должно помочь молодому специалисту освоиться на новом месте и прожить до выплаты заработной платы;
  • прибавка к окладу. Такое повышение ставки может продлиться до года, но в некоторых отдельных случаях до 2-3 лет. Срок зависит исключительно от региональных законов, которыми регулируются льготы учителям;
  • выплата премий относительно итогов первых 3-х лет трудовой деятельности;
  • также многие области предоставляют льготы на проезд в междугороднем транспорте;
  • на территории всей Российской Федерации по-прежнему действует государственная дотация на оплату коммунальных услуг.

Обычно процедура, при которой начисляются льготы педагогам, ведущим образовательную работу в сельской местности, достаточно проста. Их просто начисляют учителям в счет общей суммы заработной платы.

Однако не стоит забывать, что данные льготные права регулируются только местными органами власти, а потому они могут оставлять за собой право на назначение другого порядка и принципов получения государственной помощи.

Так, например, в отдельных областях существует следующий алгоритм получения льгот на оплату коммунальных услуг: педагоги оплачивают счета в полном размере, после чего с квитанцией об оплате обращаются в бухгалтерию учреждения муниципалитета. Далее в течение 2-х недель они получают положенную компенсацию.

Если ранее в законах такие льготы имели процентную ставку, то с 2013 года были введены коррективы в законодательство на государственном уровне. И теперь учителям, работающим в сельской местности, выделяется строго фиксированная ставка дотации на сумму 1200 рублей. Она выделяется сразу на все виды услуг, включая электроснабжение, оплату жилого помещения, а также отопления жилплощади.

Такое ограничение было введено из-за достаточно больших различий в региональных законодательствах относительно данного пункта. Потому чиновники приняли решение установить четкий лимит на данный вид государственной поддержки. Он справедлив для всей территории государства.

Предоставление жилой площади в собственность

Изначально государственным законодательством были предусмотрены такие льготы, как предоставление в сельской местности жилплощади для переводящихся педагогов из городов.

Такая функция федеральным законом возлагалась на местный муниципалитет, который принимает нового специалиста. Однако далеко не каждый орган самоуправления мог себе позволить такие расходы.

По этой причине данная часть закона была пересмотрена.

Относительно предоставления учителям льготного жилья депутаты разработали новую программу.

Благодаря этой программе педагоги, переводящиеся в сельскую местность, получают возможность оформить ипотеку по сниженной кредитной ставке в 8,5%.

Более того, педагогам предоставляется финансовая компенсация при внесении предварительной платы. На ней учителям дается возможность потратить не более 10% от собственных средств.

На участие в ней также были введены определенные ограничения. На льготы по получению жилой площади в сельской местности имеют права специалисты, которым еще не исполнилось 35 полных лет.

Еще условием является обязательное наличие у учителей стажа работы, который превышает 3 года.

Также и уровень заработной платы должен быть достаточно высоким, чтобы ставка выплат по ипотеке на приобретение жилплощади не превышала 45% от общей суммы оклада специалиста.

Данные льготы, формулирующие все аспекты ипотечного кредитования, на которые имеют права учителя, переводящиеся для педагогической деятельности в сельской местности, оговорены в постановлении №1177, датированном 29. 12. 2011

Именно на основе данного постановления и была введена государственная программа, которая получила название «Ипотечный проект для молодых учителей». Она действовала вплоть до конца 2014 года и была рассчитана на все категории молодых специалистов-учителей, которые перевелись работать в сельскую местность.

Что стоит учитывать, отправляясь на работу в сельскую местность

Льготы, предусматривающие предоставление педагогам, отправляющимся работать в сельскую местность, действуют не на всей территории государства.

Некоторые регионы не предоставляют такой возможности молодым учителям.

Потому если без поддержки со стороны государства нет никакой возможности приобрести собственную жилплощадь, тогда перед тем, как просить перевод, следует проверить этот аспект.

Для этого можно просто зайти на сайт муниципалитета района, в котором намеревается работать специалист, и поискать информацию, касающуюся социальных льгот. Как вариант, стоит самостоятельно посетить соответствующую администрацию и лично навести справки о том, какие вообще льготы предоставляются переводящимся учителям.

Если условия работы в данном районе удовлетворили, и льготы являются приемлемыми, потребуется для оформления такой пакет документации:

  1. Официальная справка, которая подтвердит отсутствие у специалиста собственного жилья, а также то, что гражданин состоял в очереди по улучшению жилищных условий.
  2. Справка, подтверждающая наличие у предъявляющего стажа не менее 3-х лет работы.
  3. Справка о заработной плате.

Собрав данный пакет документов, необходимо их представить в районный муниципалитет, где специалист хочет работать.

Источник: lgotyinfo.ru

Чтобы понять как сделать, Учителям в сельской местности льготы, для решения мы привлекли наших экспертов с большим опытом работы и вот какие еще варианты решения этого вопроса нам удалось найти, надеемся вам это будет полезно.

Какие льготы предусмотрены для учителей в селе?

Социальная важность профессии педагога требует от государства принятия мер, направленных на сохранение в профессии квалифицированных, опытных учителей, а также привлечение на работу молодых специалистов.

С этой целью со стороны государства разработаны льготы сельским учителям, пользоваться которыми могут специалисты, уехавшие из крупных городов в села и деревни.

Действующим законодательством определено право педагогов на первоочередное получение бесплатного жилья по месту работу, предусмотрен ранний выход на пенсию по выслуге лет, а также разработаны льготы, направленные на снижение расходов за электроэнергию и отопление.

Какие льготы получают педагоги в процессе трудовой деятельности?

1. Работникам педагогической сферы законодательством снижена норма трудового времени из расчета одной ставки. В отличие от других специальностей, где норма рабочего времени сотрудника составляет 36 часов в неделю, преподаватели могут работать по 18 часов.

Допускается работа по совместительству. 2. Специалисты этой категории имеют право на более длительный оплачиваемый отпуск, который составляет 42 – 56 дней. 3. Для учителей, которые имеют непрерывный рабочий стаж в течение 10 лет, предоставляется льгота в виде отпуска сроком 1 год. Данное право закреплено ТК РФ ст. 335.

Уход в такой отпуск гарантирует преподавателю сохранение его рабочего места.Условия и порядок оплаты годового отпуска регламентируются уставом образовательного учреждения или нормативными законодательными актами региона, в котором работает сотрудник.

4.

Возможность досрочного выхода на пенсию, после 25 лет ведения непрерывной педагогической деятельности.

Рекомендуем почитать ►

Как научить ребёнка писать без ошибок?

Пособия и компенсации, предусмотренные педагогам, работающим в сельской местности!

Специалисты, согласившиеся работать в сельских школах, получают от государства дополнительные льготы. В основном эти пособия направлены на компенсацию расходов за оплату ЖКУ.

Согласно ФЗ «Об образовании» определение и регулирование величины пособия за жилищно-коммунальные услуги является компетенцией региональных властей.

При этом действуют обязательные льготы специалистам, работающим в деревнях и селах.

• В полном объеме сумма, представленная к оплате за централизованное отопление или использование газа, если отопительная система в доме работает на природном газе.

Компенсация осуществляется на основании показаний счетчика, при его отсутствии – согласно действующей норме потребления; • В полном объеме компенсация суммы расходов, связанных с оплатой электроэнергии, исходя из норматива, утвержденного на 1 м2 общей площади в месяц;

• Оплата услуг по содержанию (проведение ремонтных работ) или найма жилья.

Предусмотрена компенсация в полном объеме;

• В сельских местностях часто в качестве топлива для обогрева жилья используют уголь и дрова. Законодательством предусмотрена компенсация этих затрат согласно действующим нормативам.

Все эти льготы преподаватели получают даже после выхода на пенсию при условии, что их рабочий стаж вне города составляет минимум 10 лет и в период выхода на пенсию они пользовались предоставленными льготами.

Какие преимущества имеются у молодых специалистов?

Многие регионы РФ предлагают молодым специалистам после окончания ВУЗа дополнительные льготы. Данное условие распространяется исключительно на педагогов, которые работают в сельских школах и других образовательных учреждениях. В числе таких преимуществ выступает пособие для обзаведения хозяйством, размер которого кратен 5 – 10 окладам.

Молодым специалистам полагается пособие для строительства или покупки собственного жилья. Величина субсидии может составлять до 30% стоимости жилой площади.

На начальном этапе (в течение первых 3-х лет) молодым педагогам могут предоставляться дополнительные стимулирующие льготы в виде повышения тарифной сетки заработной платы на 5 – 10%.

Какие поправки были приняты в ФЗ «Об образовании»?

Согласно новому законопроекту, за преподавателями сохраняются все предлагаемые ранее льготы. Касательно оплаты труда, теперь заработная плата педагогов, работающих в селах и поселках, будет не ниже уровня средней заработной платы в регионе.

В каждом регионе установлен свой средний уровень зарплаты для специалистов, занятых в педагогической сфере. Оклады преподавателей разных регионов сильно отличаются, что связано с величиной региональной надбавки. С целью привлечь молодых педагогов для работы в села, законом предусмотрено увеличение базовой части.

Законом также закреплено право работников педагогической сферы на получение дополнительного профессионального образования. Воспользоваться этой возможность специалист сможет минимум 1 раз в 3 года.

В закон была внесена интересная поправка, которая предусматривает учет мнения всех жителей поселка при рассмотрении вопросов, касающихся ликвидации или реорганизации поселковых школ.

Источник: http://www.getsoch.net/lgoty-uchitelyam-v-selskoj-mestnosti-v-2019-godu/

Предоставление льгот учителям сельской местности в 2019 году

Льготы учителям в Москве в 2019 году

В деревнях и селах наблюдается острая нехватка определенных специалистов. К таким относят и преподавателей. Молодых профессионалов привлекают на работу в деревенские поселки с помощью различных привилегий. Какие предоставляют льготы учителям в сельской местности в 2019 году?

Чем регулируется?

Оформление льгот учителям в сельской местности в 2019 году регламентируется несколькими правовыми актами. К ним относится Закон «Об образовании». Он содержит в себе процедуру получения денежных пособий, требования к льготникам, перечень предлагаемых привилегий.

Также регулирование вопроса о выплатах осуществляется Законом, который описывает, какие меры соц. поддержки предусмотрены для отдельных лиц, работающих в селах и деревнях.

Разновидности льгот для преподавателей

Законодательством предусмотрен ряд льгот сельским учителям в 2019 году, которые работают или уже вышли на пенсию.

Выплата, компенсирующая расходы на некоторые услуги

В соответствии с законодательством об образовании компенсационные и стимулирующие выплаты учителям устанавливают органы местного самоуправления. Большинство региональных властей выплачивают компенсации за расходы на:

  • съем квартиры или частного дома, а также за проведение ремонта;
  • установку оборудования для обеспечения дома газовым отоплением и пользование этим ресурсом согласно показателям счетчика;
  • твердое топливо;
  • электричество.

На указанные привилегии вправе претендовать даже те преподаватели, которые уже вышли на пенсию по старости. Но это возможно при условии, что трудовой стаж составляет свыше 10 лет.

Привилегии для молодых специалистов

Молодые специалисты не всегда проявляют инициативу, чтобы работать в селах и деревнях. Поэтому государство старается создать такие условия труда и жизни, которые привлекут людей к трудоустройству в сельской местности.

Молодые преподаватели получают заработную плату в повышенном размере. Кроме этого им выплачиваются некоторые виды компенсаций. Государство возмещает расходы льготника на оплату жилого помещения, услуг коммунальных служб.

Также молодые профессионалы в сфере образования, работающие в селе, вправе пользоваться следующими преимуществами:

  1. Выдача денежных средств перед началом учебной деятельности.
  2. Премиальные выплаты молодым специалистам в конце года в течение первых 3 лет работы.
  3. Проезд на городском и междугороднем транспорте на льготных условиях.
  4. Материальное пособие для приобретения жилой площади. Размер субсидии составляет не более 40% от цены недвижимости.
  5. Выкуп муниципального жилья по стоимости, приемлемой для молодого преподавателя.
  6. Помощь в уплате процентов по ипотечному кредиту.

При переезде в сельскую местность специалистам предоставляют муниципальную квартиру во внеочередном порядке.

Уменьшение оплаты за жилищно-коммунальные услуги

Предоставление коммунальной льготы учителям сельской местности в 2019 году осуществляется немного по-другому в отличие от городских учителей. Льготники вправе претендовать на скидку при уплате расходов электричества, отопления.

Размер льготы на коммунальные услуги составляет не более 60% от объема затрат. Каждый регион сам устанавливает, какой процент скидки может предоставляться преподавателям. Привилегии действуют не только в отношении льготника, но и членов его семейства.

Преимущества для преподавателей, вышедших на пенсию

Преподаватели, работающие в сельской местности, имеют право выйти на пенсию раньше стандартного срока. Главное – отработать в области образование не менее 25 лет. Для пенсионеров государство предоставляет следующие привилегии:

  1. Безвозмездное использование оборудования, которое потребляет природный газ в виде топлива.
  2. Льготная оплата услуг компании, поставляющей электричество. В каждом субъекте устанавливается свой процент скидки.
  3. Льготное приобретение твердого топлива, если гражданин проживает в доме, не оборудованном газоснабжающей системой.

При оплате услуг ЖКХ льготник не сразу оплачивает уменьшенную сумму. Он должен сначала внести платеж в полном объеме, а затем государственный орган вернет потраченные средства. То есть компенсация коммунальных услуг работникам образования начисляется только после того, как будут получены квитанции об оплате.

Оформление ипотечного кредита на льготных условиях

Государство предоставляет учителям, работающим в селах и деревнях, возможность стать обладателями собственной жилой площади. Для этого оформляется ипотека для учителей на льготных условиях. Получить кредит на приобретение квартиры можно в банках, которые сотрудничают с государством.

Процентная ставка по ипотеке не превышает 10,5% годовых, срок кредитования достигает 30 лет, первоначальный взнос начинается с 10% от стоимости жилья. Банки не требуют заключения страховых договоров, что дает возможность привлекать до 4 созаемщиков.

Чтобы воспользоваться льготной ипотекой, учитель должен соответствовать следующим требованиям:

  1. Возрастная категория не более 35 лет.
  2. Наличие гражданства России.
  3. Отсутствие собственного жилого помещения.
  4. Трудовой стаж не менее года.
  5. Проживание в регионе, в котором планируется брать ссуду.
  6. Наличие хорошей характеристики с места работы.
  7. Отсутствие должностных взысканий.
  8. Трудоустройство в селе иди деревне.
  9. Достаточный уровень доходов.

При оценке платежеспособности в учет берется не только заработная плата, но и дополнительные доходы. Это могут быть материальные поощрения, премиальные выплаты, материнский капитал и прочее.

Привилегии для заслуженных учителей РФ

В России действует звание «Заслуженный учитель». Чтобы его присвоили, требуется отработать свыше 20 лет в сфере образования и иметь награды за особые заслуги при исполнении трудовых обязанностей.

https://www.youtube.com/watch?v=w8hQMFyaCfo

Людям с таким званием назначают доплату к заработной плате. Для заслуженного учителя Российской Федерации льгота определяется самим учебным заведением и закрепляется локальным актом. Также граждане вправе пользоваться всеми преимуществами для учителей сельской местности.

Другие преимущества

Кроме указанных льгот для учителей в сельской местности существуют преимущества в сфере труда. Педагоги вправе работать не более 18 часов в неделю, уходить в отпуск до 56 дней.

Также льготники могут работать по совместительству без ограничений. Это позволяет преподавать сразу несколько дисциплин. Граждане вправе уйти в отпуск на целый год.

Но при этом важно наличие стажа в одном образовательном учреждении свыше 10 лет.

Имеется также льгота учителям в осенний призыв в 2019 году. Касается она преподавателей, которые являются военнообязанными. Для них вовсе отсутствует призыв осенью. Срок, в который льготника могут забрать в армию, начинается с мая и заканчивается серединой июля.

Как оформить?

Процедура оформления льгот для сельского учителя закреплена законом. Гражданину требуется обратиться в местную администрацию, где следует заполнить заявление. Бланк документа можно скачать на нашем сайте.

Для получения привилегий надо предоставить следующие бумаги:

  • паспорт;
  • справка, указывающая, какое количество человек проживает в семье.
  • документ с места работы о зарплате;
  • трудовая книжка;
  • бумага о размерах площади имеющейся жилой недвижимости;
  • справка, подтверждающая отсутствие долга перед коммунальными службами;
  • документ, свидетельствующий об отсутствии жилья и нужде в его получении.

Скачать образец заявления на получение субсидии на оплату коммунальных услуг.

Этот перечень является общим, но для каждой льготы собирается свой конкретный список бумаг. Срок принятия решения по заявлению также может быть разным в зависимости от оформляемой привилегии.

Особенности привилегий в субъектах страны

В каждом регионе могут устанавливаться дополнительные льготы для учителей в городе и селе. К примеру, в Алтайском крае выдают материальное пособие для того, чтобы педагоги могли меньше платить за услуги ЖКХ, детский садик, переезд в сельскую местность.

В Рязанской области учителя вправе оформить льготную ипотеку, получать компенсацию за траты на аренду жилья и услуги коммунальных служб. Для молодых специалистов есть возможность каждый год ездить в лагеря оздоровительно-образовательного направления.

Таким образом, льготы учителям в городе и селе в 2019 году различаются. Государство старается больше помочь сельским специалистам, чтобы привлечь их к работе в деревнях. Многие привилегии устанавливаются на местном уровне. Поэтому, если нужно узнать, есть ли льгота учителям, например, в пос. Северном, то следует обратиться за информацией в муниципалитет этого региона.

Нормативно-правовые акты, регулирующие вопрос

Источник: https://posobie.net/lgoty/kommunalnye-zasluzhennym-uchitelyam-goroda-selskoj-mestnosti-rossijskoj-federatsii.html

Льготы учителям в 2019 году

Льготы учителям в Москве в 2019 году

Программа, предложенная правительством РФ, предполагает, что все учителя смогут рассчитать в 2019 году на некоторые льготы. Для их оформления и использования придется предоставить в соответствующие службы конкретный список документов.

Работа учителя считается тяжелым трудом, поэтому он может выходить на пенсию раньше предусмотренного законом срока.

Учителя, работающие в сельской местности, могут выходить на пенсионное обеспечение после 25 лет непрерывного стажа при условии, что начало трудовой деятельности стартовало после окончания высшего учебного заведения.

Воспользоваться такой возможностью смогут в 2019 году те учителя, у которых в трудовой книге указано «учитель» либо «директор», «воспитатель».

Кому предоставляется льгота?

В следующем году будут предоставлять льготы учителям, которые на текущий момент будут исполнять свои должностные обязанности в рамках официального порядка. Вся документация, на основе которой учитель получит льготу, предоставляется в местное управление социальной защиты.

Как изменился размер льготы за последние 3 года?

За последние годы правительство всячески старается помочь учителям. Ежегодно планируется повысить материальное благосостояние учителей, особенно молодых выпускников. Согласно новому закону, педагог находится под защитой государства. Попытки насилия и публичного оскорбления в отношении учителя будут пресекаться и наказываться в рамках уголовной и административной ответственности.

Список прав и соцгарантий педагогов, которые будут расширены:

  1. Получение единоразового пособия в размере трех окладов зарплаты и надбавки в размере 25% оклада, если молодой специалист устроится на работу в общеобразовательную организацию в год окончания вуза или профессионального училища.
  2. Выплата в 150 000 рублей, когда специалист приедет работать в сельскую школу в год получения педагогического образования.
  3. Единовременное пособие в размере двух окладов получат учителя, которые уволились с работы в связи с достижением пенсионного возраста (стаж работы от 25 лет) или по инвалидности.
  4. Надбавка к окладу в размере 3% достанется сотрудникам за каждого ребенка, обучающегося свыше нормативной наполняемости класса по состоянию на 1-ое число месяца.
  5. За работу в сельской образовательной организации полагается не менее 15% надбавки.
  6. Надбавка в размере 25% к окладу устанавливается, если педагогическому работнику присвоено почетное звание «Народный учитель России» или «Народный учитель СССР».
  7. За ученую степень кандидата наук будут доплачивать 3000 рублей, за степень доктора – 7000 рублей.
  8. Право на получение служебного ноутбука или компьютера, а также компенсация ежемесячной абонплаты за Интернет.
  9. Компенсация в размере 50% от стоимости путевки на лечение в санаторий, организованный отдых на курорте, в доме отдыха и пансионате. Данная «скидка» должна предоставляться не реже 1 раза в пять лет.
  10. Если сотрудник общеобразовательного учреждения захочет посетить государственный музей, билет для него будет дешевле на 50%.
  11. Для своих детей учителя могут получить квоту на целевой прием в высшее учебное заведение при условии работы в сельской школе не менее 10 лет.
  12. Планируется, что места в дошкольных образовательных организациях для детей учителей будут выделяться в первоочередном порядке.

Кроме новых льгот, чиновники в 2015 году изменили порядок повышения зарплаты педагогам. Нормативные расходы на оплату их труда не могут быть ниже уровня, который рассчитан на одну ставку учителя в процентных соотношениях к средней в регионе заработной плате. Депутаты также разработали новые меры поддержки педагогов, работающих в сельских школах.

В пояснительной записке к документу отмечено, что его принятие станет первым и значительным шагом на пути к возрождению отечественной системы образования. Если Госдума одобрит законопроект, он вступит в силу с первого января следующего 2015 года.

Для преподавателей, имеющих определенные возрастные категории, положены льготные условия, действующие в рамках общей законодательной программы. Особое внимание уделяют с 2015 года молодым специалистам.

На более выгодных условиях и программах оформляется ипотека. По закону, молодые преподаватели могут подать заявки в несколько кредитных структур одновременно. Плюсы кредитования:

  • невысокий размерный показатель процентной ставки;
  • минимальная сумма взноса на первоначальном этапе;
  • выбор кредитной программы в соответствии с персональными пожеланиями.

Чтобы без труда использовать льготную ипотеку, потребуется обеспечение соблюдения определенного набора условий:

  • наличие статуса выпускника;
  • начало деятельности сразу после завершения обучения в институте;
  • наличие российского гражданства;
  • пребывание в возрастном пороге от 35 лет.

Такая программа разработана специально для молодых учителей, чтобы они смогли приобрести себе жилье на оптимальных условиях. Дополнительно предоставляются следующие льготы:

  1. Длительность рабочей недели – 18 часов, что способствует значительному снижению физических нагрузок и фактора усталости.
  2. Наличие 60 календарных дней отпускного периода. Учителя, которые исполняют свои должностные обязанности в рамках городской местности, могут рассчитывать на дополнительный годовой отпуск с сохранением рабочего места и оптимального уровня заработной платы.
  3. В следующем годовом периоде учителя смогут рассчитывать на бесплатные медицинские консультации, на льготные условия, связанные с внесением оплаты за коммунальные услуги и субсидий на жилье.

Учителя-пенсионеры смогут рассчитывать на получение льгот, связанных с оплатой коммунальных услуг. Их оформление будет происходить не только со стороны учителей сельской местности, но и городских школ.

Какой размер льготы учителям в 2019 году

Для оформления льгот учитель должен предоставить следующие бумаги:

  • трудовая книга;
  • ксерокопия паспортного документа;
  • справка, свидетельствующая о составе вашей семьи;
  • документ, подтверждающий площадь жилья.

Если в семье проживает несколько человек, которые имеют право на субсидии, необходимо определиться, куда подавать документы. Школа, в которой работал учитель до выхода на пенсию, заключает договор с компанией, которая определит уровень льгот и скидок, а также прочие моменты.

Как получить льготу учителям в 2019 году

Для получения льгот по закону учителям нужно обратиться со следующими документами по последнему месту работы:

  • трудовая книжка;
  • оригинал и копия паспорта;
  • справка о составе семьи;
  • справка о площади жилищной площади.

Образовательное учреждение, где до момента выхода на пенсию работал учитель, заключает договор с предприятием, которое в свою очередь и определяет уровень льготы для оплаты коммунальных услуг. Данная организация ежемесячно присылает счета к оплате коммунальных услуг, которые и погашает само учреждение.

Последние новости

Для привлечения молодых специалистов в сферу образования правительство разрабатывает ежегодно разные социальные и прочие программы. Они работают во всех регионах страны.

Источник: https://2019god.me/lgotyi-i-posobiya/lgotyi-uchitelyam-v-2019-godu.html

Льготы молодым специалистам учителям в 2019 году – в сельской местности, в городе, в Москве и области, в Пермском крае, в Свердловской области

Льготы учителям в Москве в 2019 году

На сегодняшний день многие выпускники педагогических ВУЗов не работают по специальности. Проблема привлечения молодых учителей с новыми знаниями и творческим потенциалом – одна из самых серьезных в российской школе.

В ст. 47 Закона «Об образовании» говорится об особом статусе педагогических работников и необходимости применения различных мер социальной поддержки для его повышения.

В значительной степени это относится к начинающим учителям, которые не заработали пока доплат за стаж и квалификацию, предусмотренных системой оплаты труда, не имеют нормальных жилищных условий.

Кто считается

В законодательстве РФ нет четкой формулировки, кто именно может считаться молодым специалистом.

В региональных законодательных актах, устанавливающих различные меры поддержки начинающим учителям, предъявляются дополнительные требования к возрасту, срокам трудоустройства и другим показателям.

Например, в Москве молодым специалистом считается педагог:

  • не старше 35 лет;
  • работающий по специальности, указанной в дипломе;
  • устроившийся в школу в год окончания высшего или среднего учебного заведения (не позднее 30 ноября);
  • имеющий педагогическую или учебную нагрузку на полную ставку;

Форма получения образования значения не имеет. Время действия статуса увеличивается в случае призыва работника на срочную службу в ВС РФ, поступления в аспирантуру, направление на обучение или стажировку с отрывом от производства, предоставления отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет.

Какие льготы имеют молодые специалисты учителя

Закон «Об образовании» устанавливает следующие социальные гарантии в том числе и молодым учителям:

  • сокращенная рабочая неделя;
  • увеличение ежегодного оплачиваемого отпуска;
  • обязательное обучение по программам усовершенствования через каждые три года;
  • отпуск на 1 год не реже, чем один раз в 10 лет;
  • досрочное назначение пенсии по выслуге лет;
  • выделение жилья нуждающимся, состоящим на учете, из специального служебного фонда или на условиях социального найма.

Дополнительные преференции для начинающих педагогов устанавливаются на региональном уровне. Финансовую нагрузку несут бюджеты краев, республик и областей.

В сельской местности

В качестве дополнительных мер поддержки педагогов в сельской местности региональные законодательные акты предусматривают:

  • подъемные выплаты, предоставляемые сразу после начала педагогической деятельности. Предполагается, что молодой специалист потратит их на переезд и обустройство, но отчет о расходовании не требуется;
  • увеличение оклада;
  • стимулирующие выплаты по окончании каждого из трех первых лет работы;
  • льготный проезд в общественном транспорте в пределах региона.

Ранее государство обязывало сельские муниципалитеты выделять начинающим педагогам жилые помещения на условиях социального найма.

В настоящее время такая норма не действует. Учителям предлагаются ипотечные кредиты на льготных условиях:

Однако, не все готовы приобретать квартиры или строить свои дома в сельской местности. Некоторые регионы предусматривают полную или частичную компенсацию арендной платы в том случае, если молодой специалист проживает на съемной квартире.

В городских школах молодым педагогам выплачиваются подъемные при трудоустройстве. Эти суммы варьируются в зависимости от региона РФ от 20000 руб. и выше.

В различных регионах действуют программы по обеспечению начинающих педагогов жильем. Они предусматривают выдачу ипотечных кредитов по низкой ставке, субсидирование первоначального взноса, другие формы помощи.

Социальные

Для молодых учителей в сельской местности закон «Об образовании» предусматривает компенсацию произведенных коммунальных расходов:

  • квартплата;
  • центральное отопление или приобретение твердого топлива (уголь, дрова) по установленным нормам;
  • электроэнергия согласно действующим социальным нормативам.

Во многих регионах подобные компенсации выделяются каждому педагогу, имеющему регистрацию и работу в сельской местности, в усредненном размере. Это разрешено правительством, на сегодняшний день сумма составляет 1200 руб.

Куда обращаться за оформлением

Для получения положенных льгот нужно обращаться в те инстанции, которые ими занимаются:

Порядок действий

Прежде всего молодой специалист должен заключить трудовой договор по месту новой работы с соблюдением установленных законодательством сроков.

В отдел кадров предоставляется паспорт и диплом об окончании учебного заведения. На основании этих документов администрация школы делает заключение о присвоении новому работнику статуса молодого специалиста.

https://www.youtube.com/watch?v=ULMeJPR3zqo

Затем следует встать на учет в качестве нуждающегося в получении жилья. Это потребуется для предоставления служебного помещения, выделения жилплощади на условиях льготной аренды или социального найма, а также использования преференций при оформлении ипотечного кредита.

Необходимые документы

Для начисления подъемного пособия достаточно написать заявление на имя директора школы.

Если учитель поступил на работу в сельской местности и зарегистрировался по месту проживания, он предоставляет в администрацию поселения следующие документы для получения коммунальной компенсации:

  • копию трудовой книжки;
  • паспорт гражданина РФ с отметкой о регистрации;
  • выписку из домовой книги.

В регионе, где компенсация в сумме 1200 руб. не начисляется педагогам автоматически, нужно оплачивать счета ЖКХ самостоятельно, а квитанции с заявлением на имя руководителя предоставлять в местную администрацию.

Для получения ипотечного кредита потребуются:

  • заверенная ксерокопия трудовой книжки;
  • сертификат участника программы;
  • справки с места работы о заработной плате;
  • военный билет (для мужчин);
  • свидетельства о браке, разводе, рождении детей;
  • сертификат на материнский капитал;
  • другие документы по требованию банка.

Прежде, чем обращаться за ипотекой, нужно получить справку о своей кредитной истории.

Особенности по регионам

Ст. 47 закона об образовании обязывает республики, края и области РФ разрабатывать свои нормативные акты по оказанию поддержки молодым школьным учителям. Они являются одной из составляющих социальной политики субъекта РФ.

В Москве и области

В Москве выплаты при трудоустройстве молодым специалистам составляют 100000 руб., в Московской области — 150000 руб. Выплачиваются при условии заключения трудового договора на пятилетний период.

Повышение должностного оклада в первые три года работы составляет 40%, а для выпускников ВУЗов и колледжей с красным дипломом – 50%.

В области действует льготная ипотека, субсидирование которой осуществляют муниципальные образования. В городе молодые педагоги могут участвовать в программе предоставления ипотечных кредитов молодым семьям. Выделяются льготные проездные билеты на городской транспорт.

В Пермском крае

Ст. 23 закона «Об образовании в Пермском крае» устанавливает преподавателям 35 лет и моложе, отработавшим в школе не менее 5 лет, при переезде на постоянное место жительства в сельскую местность выплату 1 млн. руб. на приобретение или строительство жилья. Подъемное пособие молодым педагогам в крае составляет 50000 руб.

В Свердловской области

В Свердловской области учителя, устроившиеся в школу после ВУЗов и колледжей, получают 30000 руб. Администрация помогает молодым педагогам решать жилищные проблемы.

За счет средств областного бюджета финансируются первоначальные взносы по ипотечным кредитам в размере, не превышающем 20% стоимости жилья. В денежном выражении помощь государства составляет от 200 до 450 тыс. руб.

Когда возможен отказ

Молодому педагогу могут не выплачивать подъемные, не устанавливать повышенный оклад в том случае, если он нарушил условия, оговоренные в местном нормативном документе. Например, заключил трудовой договор менее, чем на 5 лет или трудоустроился по истечении более 3-х месяцев с начала учебного года.

В компенсации коммунальных выплат учителю сельской школы могут отказать, если он сохранил городскую регистрацию по месту жительства. Расходы топлива и электроэнергии сверх установленного лимита также придется оплачивать самостоятельно.

В участии в программе предоставления льготных ипотечных кредитов откажут, если нет справки об отсутствии собственной недвижимости и постановки на учет в качестве нуждающегося в улучшении жилищных условий. Банк может не выдать кредит по своим соображениям.

Поддержка молодых специалистов в сфере школьного образования возложена на регионы РФ. Она осуществляется по двум направлениям: повышение оплаты труда и решение жилищного вопроса.

Трудное финансовое положение не позволяет оказывать помощь на уровне, который позволил бы решить кадровый вопрос и привлечь молодежь особенно в сельские школы.

по теме:

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Источник: https://c-c.su/lgoty/lgoty-molodym-specialistam-uchiteljam-v-2019-godu

Юр-знахарь
Добавить комментарий